Explications
Les candidatures sont examinées par une commission qui s’engage à répondre dans un délai de 3 jours ouvrés. Si votre candidature est envisagée, vous recevez une invitation à un entretien sur place ou sur Skype; puis le chef d’établissement conviendra avec vous d'une date limite de réponse qui, si elle est positive, vous engagera moralement à venir rejoindre l’année suivante l’équipe de Saint-Joseph.

Si vous désirez présenter votre candidature au cas où il y aurait un poste vacant, veuillez écrire dans la section “objet” de votre courrier électronique; “Candidature pour le poste de ...”. Veuillez écrire dans la partie “Message”, votre lettre de motivation.

Veuillez préciser dans votre curriculum vitae les  informations relatives à vos études depuis l’école primaire jusqu’à l’université et veuillez s’il vous plaît l’envoyer avec photo.

Veuillez préciser en outre dans votre CV; le poste qui vous intéresse, les établissements où vous avez travaillé auparavant ainsi que la raison de votre départ, votre situation familiale, vos connaissances en langues étrangères en présentant votre niveau à l’oral et à l’écrit accompagnés éventuellement des certifications justifiant ce niveau, les certificats que vous avez obtenus en informatique et veuillez ne pas oublier de mentionner si vous êtes fumeur ou pas. Veuillez envoyer votre curriculum vitae soit en turc soit en français.